Smarte Software für Ihre Recruitings & Mitarbeiterfeedbacks

Unsere Leidenschaft ist die Entwicklung webbasierter Businesssoftware im Bereich Human Resources. Zu unserem Portfolio gehören Produkte und Dienstleistungen aus dem E-Recruiting, Mitarbeiterfeedback, Personalmarketing u.v.m.

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Bewerbungsmanagement für den akademischen Bereich
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Erfolgreiches Recruiting von Fachkräften und Nachwuchstalenten.

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Attraktives Employer Branding und Onboarding nahtlos integriert in Ihre Website.

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Digitale Mitarbeiterverwaltung mit integriertem Onboarding.

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Intuitives und übersichtliches Koordinieren Ihrer Feedbackgespräche.

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Bewertung und Kompetenzentwicklung von Fach- und Führungskräften.

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Digitalisieren Sie Ihr Recruiting

So geht Bewerbermanagement heute

Ob „Application Tracking System“ (ATS), „e-Recruiting“, zu Deutsch „Bewerbermanagementsystem“ (BMS) oder ganz unspezifisch „HR-Tool“ – im Grunde bedeuten diese Begriffe dasselbe, nämlich eine zeitgemäße Personalbeschaffung und ein softwaregestütztes Recruiting. Sie profitieren von schlanken Prozessen, die alle Anforderungen an Datenschutz- und Datensicherheit erfüllen und Ihre Bewerber:innen erleben eine optimale Candidate Experience.

Softwaregestützte Personalentwicklung

Sie führen regelmäßige Mitarbeitergespräche, z.B. in Form von Jahresgesprächen, Probezeitgesprächen, groß angelegten 360°-Feedbacks, kurzen Zwischen-Feedbacks oder auch Exitgesprächen bei Austritten Ihrer Mitarbeitenden? Lassen Sie sich dabei von unserem System unterstützen.

Über das Dashboard und diverse Reportings behalten die Administratoren den Überblick und können die Prozesse gezielt steuern. Das System übernimmt administrative Aufgaben, wie z.B. den Versand von Remindern an die Gesprächsparteien. Auf diese Weise werden Themen wie Talent Management, Beförderungsprozesse und Nachfolgeplanung kinderleicht. Mit dem hidden professionals Mitarbeiterfeedback-System führen Sie einfach Ihre Jahresgespräche, Probezeitgespräche, treffen Zielvereinbarungen und ziehen Zwischen-Fazits.