Funktionen

  • Stellenanzeigen erstellen

Unternehmen können im internen, passwortgeschütztem Mitgliederbereich neue Stellenanzeigen erstellen und bearbeiten.

  • Hinterlegen verschiedener Templates

Die Standardtemplates Ihres Unternehmens können beliebig angepasst werden. Zudem besteht die Möglichkeit mehrere Templates zu hinterlegen.

  • Stellenanzeigen mit Bewerbermanagement verknüpfen

Die auf der Jobbörse veröffentlichten Stellen können mit unserem E-Recruiting-Tool verknpüft werden. Ein reibungsloser Prozessablauf ohne Medienbrüche ist somit gewährleistet.

  • Suchfunktionen

Volltextsuche und weitere diverse Suchen (nach Bereichen, nach Standort, nach Kompetenzen usw.)

  • Favoriten-Funktion

Stellen, die der Bewerber attraktiv findet, können gespeichert und so bei einem späteren Besuch der Homepage wieder einfach gefunden werden.

  • Stellengesuche abonnieren

Bewerber können sich automatisch per E-Mail daran erinnern lassen, wenn eine Stelle zu bestimmten Suchfunktionen oder Bereichen neu eingestellt wird. Wir gehen hier also aktiv auf den Bewerber zu, auch wenn er mal gerade nicht sucht.

  • Suche speichern

Analog zum Abonnement können Bewerber ihre Suchen speichern, um bei einem erneuten Besuch der Homepage auf einen Blick zu erfahren, ob neue Stellen eingestellt wurden, die den Suchkriterien entsprechen.

  • Facebook und Xing Verknüpfung

Nutzen Sie unsere Facebook und Xing Verknüpfung, um ihre Stellenausschreibungen auch in den sozialen Netzwerken bekannt zu machen.

  • Suchmaschinenoptimierung

Mit dem Einstellen Ihrer Anzeige wird automatisch dafür gesorgt, dass Sie auch bei Google & Co. gefunden werden. Im Zeiten des Fachkräftemangels ein nicht unerheblicher Aspekt!